En Santa Fe, el 7 de Febrero de 2024, la Federación de Sindicatos de Trabajadores Municipales (FESTRAM) convocó a un plenario de secretarios/as generales para abordar la falta de respuesta del Gobierno Provincial ante la solicitud de adelantamiento de la convocatoria a Paritaria. La situación, agravada por el descontrol inflacionario atribuido a las políticas del Gobierno Nacional, impulsó a la federación a elaborar un plan de lucha.

La petición de adelantar la fecha de la Paritaria, junto con la exigencia de considerar el contexto económico, fue presentada al Ministro de Trabajo y otras autoridades laborales. Asimismo, se solicitó a la Secretaría de Gobierno, Municipios y Comunas cumplir con el acuerdo establecido en el Acta de Diciembre, que contemplaba evaluar la situación salarial a la luz de la inflación.

La decisión del Gobierno Provincial de incumplir lo pactado en la Paritaria central llevó a FESTRAM y otros gremios del sector público a unificar esfuerzos, iniciando acciones conjuntas para abordar la recomposición salarial. En caso de persistir la negativa gubernamental a priorizar el diálogo, se acordó iniciar un plan de lucha.

Es fundamental que el Ejecutivo provincial cumpla con su compromiso de preservar el poder adquisitivo de los salarios, tal como fue afirmado durante la etapa electoral. Los representantes paritarios y los representantes de Intendentes y Presidentes Comunales deben respetar la legalidad de la Ley 9.996, que establece el piso salarial de los trabajadores municipales y comunales de la provincia.

Ante la emergencia económica y social que enfrentan los trabajadores del sector, el Plenario de Secretarios Generales declaró el estado de alerta y movilización.