Ante la propuesta salarial del Poder Ejecutivo provincial formulada este jueves, el gremio UPCN, de empleados públicos de la administración central, consultó a sus bases y por mayoría obtuvo una aceptación del ofrecimiento gubernamental.

Afiliados y afiliadas al sindicato votaron de manera online en toda la provincia y en la Delegación Santa Fe en Ciudad de Buenos Aires: 65% lo hizo por la aceptación de la propuesta paritaria, y 35% votó por el rechazo. 

“Habiendo finalizado la votación, la entidad gremial informa que la propuesta de política salarial ha sido aceptada por amplia mayoría”, informó el sindicato.

Agregaron que el proceso de votación estuvo supervisado por el Escribano Público Nacional Leandro Carrera (Registro 196). En tanto, las autoridades gremiales comunicarán de manera oficial al Poder Ejecutivo su aceptación. 

“Agradecemos una vez más la confianza, el compromiso y la responsabilidad de nuestras compañeras y compañeros que hacen de U.P.C.N. la entidad sindical más importante del Sector Público”, dijeron desde la conducción del gremio.

Detalle de la propuesta

La propuesta aceptada consiste en un 12% para el trimestre, distribuido de la siguiente forma: octubre 6%, noviembre 3% y diciembre 3%.

La base de cálculo son los sueldos de septiembre de 2024, garantizándose un mínimo de 60.000 pesos para aquellos que no llegaren con el porcentaje correspondiente al trimestre.